Bli ledamot

I en ledningsgrupp får du chans att bidra med din kompetens och möta andra likasinnade

Som ledamot i en ledningsgrupp får du en nyckelroll i att påverka och utveckla våra utbildningar. Du är med och säkerställer att utbildningen håller hög kvalitet, är relevant och ger studerande den kompetens som arbetslivet efterfrågar.

Ledningsgruppen fungerar som utbildningens styrgrupp – ni följer utbildningen från start till examen och bidrar med kunskap om branschens behov. Det innebär att du deltar i beslut om utbildningens innehåll, struktur och utveckling och är en viktig del av det systematiska kvalitetsarbetet.

Som ledamot är du med och:

fastställer utbildningens kursplaner och innehåll
säkerställer att utbildningen motsvarar branschens kompetensbehov
deltar i beslut om antagning, urval och tillgodoräknande
följer upp utbildningens kvalitet och resultat
godkänner examensbevis när kraven är uppfyllda

Arbetet sker genom planerade möten under året och du får stöd av utbildningsledaren som leder processen. Din branschkunskap gör direkt skillnad – både för utbildningen och för framtidens medarbetare.

Vad innebär uppdraget

En ledningsgrupp består av representanter från arbetslivet, skolan, studerande och – vid utbildningar som leder till yrkeshögskoleexamen – även representanter från det offentliga utbildningsväsendet.

Arbetslivets representanter är alltid i majoritet, vilket gör företagens perspektiv helt avgörande.

Fördelar och vinster

Att ingå i en ledningsgrupp är ett konkret sätt att påverka sin bransch och bygga framtidens kompetensförsörjning. Genom att bidra med era erfarenheter hjälper ni till att skapa utbildningar som ligger nära verkligheten och ger studerande rätt förutsättningar inför arbetslivet.

För företag innebär det dessutom:

möjlighet att påverka vilken kompetens som utvecklas i regionen
nära kontakt med studerande som kan bli framtida kollegor
insyn i utbildningens innehåll och kvalitet
ett forum för samverkan med andra företag och aktörer i branschen

Det är ett engagemang som gynnar både verksamheten, branschen och de studerande.

Möten och arbetssätt

Ledningsgruppen träffas vanligtvis några gånger per år för att fatta beslut och följa upp utbildningens utveckling. Mötena är strukturerade och skolan står för allt underlag. Du behöver ingen tidigare erfarenhet av utbildningsarbete – det viktigaste är din yrkeskompetens och viljan att bidra.